Overview
"Yükle" Butonunu Tarihe Gömen Teknoloji
Dijital dünyadaki en pahalı sürtünme (context switching), sadece mobil oyun sektöründe yılda 85 Milyar Doların kaybedilmesine neden oluyor.
GAVIGO (Delaware C-Corp), bu trilyon dolarlık problemi çözüyor.
ABD patent başvurusu yapılmış "Watch & Play" (İzle ve Oyna) mimarimizle, dijital etkileşim için yeni bir katman tasarlıyoruz. Kısa video akışları ile anında, yüklemesiz, konsol kalitesinde deneyimleri tek bir akışta birleştiriyoruz. Biz bir uygulama değil; HPC optimizasyonları ve yapay zeka destekli Otonom Yaratıcı Varlık Motorumuz ile desteklenen bir Derin Teknoloji (Deep Tech) altyapısıyız.
Aradığımız Rol
Teknik Yürütmenin Mimarı (The Execution Leader)
Vizyonumuz net, fikri mülkiyetimiz güvence altında. Şimdi bu vizyonu MVP\'ye dönüştürecek teknik yürütmeyi yönetecek, stratejik ve operasyonel bir lidere ihtiyacımız var.
Kurucu Ortak , GAVIGO\'nun teknoloji vizyonunu gerçeğe dönüştürecek orkestra şefidir.
Bu rol, derin mühendislik bilgisini (hands-on coding) değil, bu bilgiyi kullanarak global ekipleri kurma, yönetme ve stratejik operasyonları yürütme becerisini gerektirir. GAVIGO\'nun vizyoneri (CEO) ile global teknik yetenekler arasındaki kritik köprü siz olacaksınız.
Temel Misyonunuz : Doğru global teknik liderleri (gelecekteki CTO / VP Engineering adayları) ve uzman ekipleri (yurt dışı ajanslar / vendorlar) bulmak, koordine etmek, süreçleri oturtmak ve ürünün inşasını (MVP v1) baştan sona sahiplenmektir.
- Global Teknik Ekosistem Kurulumu (Öncelik #1) :
- GAVIGO\'nun vizyonuna uygun üst düzey teknik liderleri ve uluslararası (özellikle yurt external?) teknik ekipleri / vendorları belirlemek, müzakereleri yürütmek ve anlaşmaları yönetmek.
- Dağıtık (distributed) ve yüksek performanslı mühendislik kültürünü oluşturmak.
- MVP Teslimat ve Yürütme (Delivery) :
- Kurucu vizyonunu (Deep Tech, HPC) somut, uygulanabilir teknik yol haritalarına ve agresif sprintlere dönüştürmek.
- Kritik demo (MVP v1) geliştirme sürecinin tüm operasyonel yönlerine liderlik ederek ürünün zamanında teslim edilmesini sağlamak.
- Operasyonel Mükemmeliyet :
- Teknik operasyon yapısını (Agile metodolojileri, proje yönetim araçları, QA süreçleri, CI / CD) sıfırdan kurmak ve yönetmek.
- Teknik riskleri, bütçeleri ve darboğazları proaktif olarak yönetmek.
- Stratejik İletişim Köprüsü :
- Teknik ekipler, C-Level yöneticiler, uluslararası partnerler ve yatırımcılar arasında akıcı, net ve stratejik iletişimi sağlamak.
İdeal Kurucu Ortak Profili
Global İletişim Ustalığı (Zorunlu) : Uluslararası ekiplerle müzakere yürütecek ve teknik vizyonu global paydaşlara (VC\'ler dahil) aktaracak düzeyde olağanüstü akıcı İngilizce (C1 / C2 seviyesi).Yürütme Odaklı Liderlik : Karmaşık yazılım ürünlerini fikir aşamasından pazara sunma konusunda kanıtlanmış başarı. Daha önce yüksek performanslı dağıtık veya offshore teknik ekipleri sıfırdan kurmuş ve yönetmiş (Head of Engineering, Technical Program Director, CPTO vb. rollerde) olmak.Teknik Derinlik (Stratejik Seviye) : Modern yazılım geliştirme süreçlerine (SDLC) ve bulut mimarilerine hakimiyet. Kod yazması beklenmese de, Deep Tech, oyun motorları veya HPC hakkındaki teknik tartışmaları yönetecek derinliğe sahip olmalı.Girişimci DNA ve Adanmışlık (Sweat Equity) : Hızlı, esnek, belirsizlik altında çözüm odaklı ve "yapıcı" (builder) zihniyet. İlk yatırım turuna kadar (yaklaşık 4-6 ay) maaş beklentisi olmadan, anlamlı bir Kurucu Ortak hisse paketi karşılığında tam zamanlı taahhüt.Anlamlı Kurucu Ortak Hissesi : %5 – %8 (Performans ve kilometre taşlarına bağlı artış potansiyeli).Vesting : Standart 4 yıl vesting + 1 yıl cliff.Etki : Trilyon dolarlık pazarların (Oyun, AI, AdTech) kesişiminde, patent korumalı bir teknoloji ile yeni bir kategori ("Watch & Play") yaratma fırsatı.Liderlik : Global bir teknoloji şirketinin operasyonel omurgasını kurma ve stratejisine yön verme şansı."Yükle" butonunu tarihe gömecek ekibi kurmaya ve GAVIGO\'nun teknik operasyonlarını küresel sahneye taşımaya hazır mısınız?
Tanışmayı sabırsızlıkla bekliyorum.
Sektör : Yazılım Geliştirme, Eğlence Sağlayıcıları, Teknoloji, Bilgi ve Medya İstihdam Türü : Tam Zamanlı (Kurucu Ortaklık)
#J-18808-Ljbffr