İnsan Kaynakları Uzmanı, Seoul Secrets’in kozmetik perakende yapısında işe alım, çalışan ilişkileri, eğitim ve tüm İK süreçlerinin yanı sıra düzenli mağaza denetimlerinden sorumludur. Bu rol, mağazalar ile merkez ofis arasındaki koordinasyonu güçlendirir, çalışan performansını destekler ve operasyonel standartlara uyumu denetler.
Pozisyonda Başarı Kriterleri
Başarılı bir İnsan Kaynakları Uzmanı, kozmetik sektörünü iyi tanır, İK süreçlerini etkin şekilde yönetir, düzenli mağaza ziyaretleriyle gelişim alanlarını tespit eder, ekiplerden geri bildirim toplar ve bulguları yönetime raporlar.
İnsan Kaynakları Uzmanı doğrudan Merkez Ofis Yönetimi’ne bağlıdır ve mağaza Supervisor’ları ile yakın çalışır. Düzenli saha ziyaretleriyle hem çalışan deneyimini hem de mağaza standartlarını geliştirir.
Görev ve Sorumluluklar
- Mağaza ve merkez ofis pozisyonları için işe alım süreçlerini yürütmek (ilan, CV tarama, mülakat, işe alım)
- Çalışan özlük dosyalarını ve İK kayıtlarını düzenli olarak güncellemek
- Performans değerlendirme ve prim süreçlerini yönetmek
- Eğitim ve gelişim planları oluşturmak, çalışanlara eğitimler organize etmek
- Düzenli mağaza denetimleri yaparak operasyonel standartların uygulanmasını sağlamak
- Mağaza ekiplerinden geri bildirim toplamak ve raporlamak
- Çalışan bağlılığı ve motivasyonunu artırmaya yönelik projeler geliştirmek
- İş kanunu ve şirket politikalarına uygunluğu takip etmek
- Yönetim için düzenli İK raporlamaları hazırlamak
- Kozmetik sektöründe İnsan Kaynakları ve / veya perakende yönetimi alanında en az 5 yıl deneyim sahibi olmak
- İşe alım, performans yönetimi, çalışan ilişkileri ve özlük işleri konusunda deneyimli olmak
- Saha denetimleri yapma, ekiplerden düzenli feedback toplama ve raporlama konusunda tecrübeli olmak
- Güçlü iletişim, organizasyon ve problem çözme becerilerine sahip olmak
- Takım çalışmasına yatkın, yüksek sorumluluk bilincine sahip olmak
- MS Office ve tercihen İK yazılımlarını etkin kullanabilmek
İnsan Kaynakları Çalışan İşlemleri Uzmanı / Yetkilisi
#J-18808-Ljbffr