Başta seçme ve yerleştirme, eğitim planlama ve yetenek yönetimi olmak üzere temel insan kaynakları konularını yönetmek.Organizasyonel gelişim süreçlerinin kurulum ve uygulaması konusunda destek vermek,Tüm işe alım süreçlerinin yönetmek,İşe yeni başlayan çalışanların kuruma uyumunu sağlayacak oryantasyon faaliyetlerini koordine etmek,Danışman işe alım süreçlerini yönetmek,Danışmanların verimliliğini artırmak amaçlı eğitimler vermek,Ekibe Koçluk yapmakDanışmanların tutundurulmasını sağlamak için gerekli aksiyonları planlamak,Müşteri ya da ofisler arası çıkan problemleri çözümlemek, uzlaştırmak.Emlak sektöründe benzer pozisyonda deneyimli,Üniversitelerin İşletme, Satış, Emlak Yönetimi vb. bölümlerinden mezunSatış, Pazarlama veya İnsan Kaynakları alanlarında yöneticilik yapmış,Öğrenmeye açık, kişisel gelişimine önem gösteren,İletişim becerileri güçlü, özgüvenli, proaktif,Yaptığı işe değer katan, yenilikçi,Düzenli ve disiplinli, sonuç odaklı,MS Ofis programlarını iyi derecede kullanabilen,Planlama ve Organizasyon yeteneği gelişmiş,Ticari düşünebilen,Analitik, etkin raporlama yapabilen,Istanbul Başakşehir Ağaoğlu My World Europe sitesine ulaşım sorunu olmayan.92Ülke, 15.153 Ofis, 161.314 Profesyonel ile Dünyanın en yaygın ve en bilinen Gayrimenkul Danışmanlık markası CENTURY 21 Çatısı altında CENTURY 21Orjin Gayrimenkul olarak Batman | Türkiye Bölgelerinde hizmet vermekteyiz.
Vizyonumuz : Bulunduğu sektöre yön veren, Sektöründe takip edilen, en güvenilir kurumlar arasına girmek.
Misyonumuz : Müşterilerimizin gayrimenkulle ilgili tüm alım, satım ve kiralama ile ilgili danışmanlık ihtiyacında, en güvenilir bilgi kaynağı olmak ve bu süreçlerinin iyi, hızlı ve karlı geçmesini sağlamak için varız.
Değerlerimiz : insanı öncelik alan bir anlayışla çalışmak, Beklenti Üstü Hizmet, Şeffaflık, Güvenilirlik, Mesleki Doğrulara Bağlılık, Müşteri Memnuniyeti, Sürekli Gelişim, Yenilikçilik, Samimiyet, Azimlilik, Uzmanlık, Mutlu Çalışmak, Sürekli Yatırım, Yardım severlik, Eşitlik, Kararlılık
#J-18808-Ljbffr