ENTEGRE YÖNETİM SİSTEMLERİ YÖNETİCİSİ

Esan olarak; 1978’de insana çevreye ve geleceğe duyarlı sürdürülebilir madencilik anlayışımızla endüstriyel hammaddeler üretimi ile başlamıştır. 2009 yılından itibaren metalik madenler de portföyümüze dahil olmuştur. Esan, Türkiye’de 12 lokasyonu ve yurt dışında 4 ofisi mevcuttur. Ürünlerimiz 50’den fazla ülkeye ihraç edilmektedir. Geleceği birlikte yaratmak azmiyle sürdürülebilirlik modelimizle eşit ve kapsayıcı bir çalışma ortamı hedefliyoruz. Yenilik ve sürekli gelişimin ana kaynağının çeşitlilik olduğu bilincindeyiz. 45 yıllık deneyimimizle bilimin ve teknolojinin gereklerini takip ediyoruz ve toplum için daha faydalı yeniliklerin öncüsü olmak için planlı çalışmalara devam ediyoruz.

Yeni Takım Arkadaşımızdan Neler Bekliyoruz?

• Uluslararası standartlara uygun entegre yönetim sistemlerini (ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi, ISO 45001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi, ISO 9001 Kalite Yönetim Sistemi ve ISO 50001 Enerji Yönetim Sistemi) şirket genelinde kurmak, sürdürmek ve sürekli geliştirmek, bu kapsamda Sürdürülebilirlik Müdürü’ne bağlı olarak görev yapmak,
• ISO 9001 Kalite Yönetim Sistemi yönetim temsilciğini yürütmek,
• EYS kapsamında proses kontrollerini yapmak ve ilgili aksiyonların alınmasını yöneticilerle koordine etmek,
• EYS stratejilerini belirleyerek, her yönetim temsilcisine rehberlik etmek ve uygulama süreçlerini yönetmek,
• Şirketin prosedür, talimat ve süreçlerini uluslararası standart, müşteri gereklilikleri ve şirket hedefleri doğrultusunda yönlendirmek,
• EYS etkinliğini değerlendirmek, performans raporlarını hazırlamak ve sunmak,
• Bağımsız denetim firmaları ile gerçekleştirilen dış denetim ve belgelendirme süreçlerini kurum genelinde koordine etmek,
• Ulusal ve uluslararası mevzuatları ve sektörel gereklilikleri takip ederek sistemlere entegre edilmesini sağlamak,
• İç denetim planlarını oluşturmak, denetim ekiplerini yönetmek ve raporlamaları yürütmek,
• Organizasyon genelinde süreç yönetimi kültürünü geliştirmek,
• Müşteri şikayetlerini proaktif şekilde takip etmek, kayda almak ve çözüm sürecini yönetmek,
• Müşteri memnuniyetini artırmaya yönelik iyileştirme projelerinde aktif rol almak,
• Çalışanlar için kapsamlı EYS eğitim programlarını tasarlamak, kurum genelinde uygulanmasını sağlamak ve kurum içi ile dış eğitim süreçlerini yönetmek,
• Kendisine doğrudan raporlayan Kıdemli EYS Uzmanlarını yönlendirmek, gelişimlerini desteklemek ve kurumsal hedeflere uyumlu şekilde performanslarını yönetmek.

Nasıl bir takım arkadaşı arıyoruz?

#J-18808-Ljbffr