In Antalya - Kundenberater (m / w / d) Inbound

Durch unsere engagierten Mitarbeiter liefert Conduent unternehmenskritische Dienstleistungen und Lösungen im Auftrag von Fortune 100 Unternehmen und über 500 Regierungen - und schafft so außergewöhnliche Ergebnisse für unsere Kunden und die Millionen von Menschen, die auf sie zählen. Sie haben die Möglichkeit, sich persönlich zu entfalten, etwas zu bewirken und Teil einer Kultur zu sein, in der Individualität jeden Tag wahrgenommen und geschätzt wird.

Große Neuigkeiten bei Conduent!

Stell dir vor : Mit wenig Aufwand kannst du bei uns durchschnittlich 80.000 TL im Monat verdienen! Wirst du unser nächster Top-Seller im Inbound-Team? Werde Teil von Conduent in Antalya – arbeite, wo andere Urlaub machen!

Wer wir sind :

Wir sind einer der führenden globalen Anbieter im Business Process Outsourcing (BPO) und bieten in der Türkei herausragende Kundenservice-Dienstleistungen an. Gemeinsam mit über 250 motivierten Kollegen betreuen wir eines der größten Telekommunikationsunternehmen.

Werde Teil unseres Teams und wachse mit Conduent über dich hinaus!

Wir suchen dich als Unterstützung für unser engagiertes Team am Standort in Antalya Konyaaltı .

Was wir bieten :

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblem 40- oder 45-Stunden-Modell
• Festgehalt + attraktive Provisionen, abhängig von deinen Wochenarbeitsstunden + variable erfolgsabhängige Vergütung
• Garantierter Bonus von 650 EUR
• Essensgeld von bis zu 4.300 TL monatlich (bei 23 Arbeitstagen)
• Fahrgeld in Höhe von 736 TL (bei 23 Arbeitstagen)
• Private Krankenversicherung
• Bezahltes Training ab dem ersten Arbeitstag
• Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb eines internationalen Unternehmens
• Voll ausgestattetes Arbeits-Equipment wird von uns gestellt

Zusätzliche Vorteile :

Du möchtest nach Antalya ziehen? Kein Problem! Wir bieten ein Umzugspaket :

Deine Aufgaben :

Das bringst du mit :

Interessiert?

Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt bei Conduent – wir freuen uns auf dich!

Conduent ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Bewerber für alle Positionen berücksichtigt, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Glauben, Religion, Abstammung, nationaler Herkunft, Alter, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Geschlecht / Geschlecht, Familienstand, sexueller Orientierung, körperlicher oder geistiger Behinderung , medizinischer Zustand, Verwendung eines Blindenhundes oder Diensttiers, Militär- / Veteranenstatus, Staatsbürgerschaftsstatus, Grundlage genetischer Informationen oder jede andere gesetzlich geschützte Gruppe.

Menschen mit Behinderungen, die angemessene Vorkehrungen benötigen, um sich um eine Anstellung bei Conduent zu bewerben oder um diese zu konkurrieren, können solche Vorkehrungen beantragen, indem sie auf den folgenden Link klicken, das Antragsformular für Vorkehrungen ausfüllen und die Anfrage über die Schaltfläche „Senden“ auf der Seite absenden unten im Formular. Wenn Sie Google Chrome oder Mozilla Firefox verwenden, laden Sie bitte das Formular zuerst herunter : Klicken Sie hier, um auf das Formular zuzugreifen oder es herunterzuladen . Sie können auch hier klicken, um auf die ADAAA-Unterkunftsrichtlinie von Conduent zuzugreifen .

Bei Conduent legen wir Wert auf die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter, ihrer Familien und unserer Gemeinschaft. Gemäß unseren aktuellen Protokollen verlangen wir für die meisten unserer US-Arbeitsplätze keine Impfung gegen COVID, können jedoch die Angabe Ihres COVID-Impfstatus von Ihnen verlangen, sofern dies gesetzlich zulässig ist.